월 200만원 주5일 6시간 근무 시 일급 계산 방법 및 통상시급 조회
💡 핵심 요약: 질문자님의 일급 산정 결과
월~금 주 5일, 하루 6시간(9시~16시, 휴게시간 1시간 포함 기준) 근무하고 월급 200만 원을 받는 경우 1일 일급은 73,170원입니다.
- 1일 소정근로시간: 6시간 (9시~16시 중 점심/휴게시간 1시간 차감 기준)
- 환산 통상시급: 약 12,195원 (2026년 최저시급 10,320원 이상으로 법적 합격)
- 1일 일급 금액: 12,195원 × 6시간 = 73,170원
- 주휴수당 포함 주급: 약 365,850원 (주 5일 근로 + 유급주휴 6시간 산정)
1. 월 200만 원 급여의 통상시급 및 월 소정근로시간 산출
근로기준법상 주 15시간 이상 근무 시 주휴수당이 유급으로 포함됩니다. 월~금 하루 6시간씩 근무하면 주 30시간에 주휴시간 6시간이 추가되어 주당 총 36시간의 유급시간이 발생합니다.
"월 유급근로시간 = (주 30시간 + 주휴 6시간) × 4.345주(한 달 평균 주 수) ≒ 164시간"
"통상시급 = 월급 2,000,000원 ÷ 164시간 = 12,195원"
2. 근무 조건별 일급 및 주급 수령액 비교
휴게시간 및 주휴수당 포함 여부에 따른 일급 비교표입니다.
| 구분 | 하루 소정근로시간 | 통상시급 | 1일 일급 금액 |
|---|---|---|---|
| 휴게시간 1시간 적용 (일반적) | 6시간 (9시~16시) | 12,195원 | 73,170원 |
| 휴게시간 없이 7시간 풀근무 | 7시간 (9시~16시) | 10,452원 | 73,164원 |
3. 최저임금법 위반 여부 확인 기준
- 2026년 최저시급 점검: 2026년 법정 최저시급은 10,320원입니다.
- 질문자님 시급 비교: 계산된 시급 12,195원은 최저시급을 웃돌아 적법하게 세팅된 급여 구조입니다.
- 연차 및 결근 시 공제: 무급 결근 시 하루 일급인 73,170원이 차감되며, 주 1일 이상 결근 시 해당 주의 주휴수당(73,170원)이 추가 차감될 수 있습니다.
※ 본 가이드는 근로기준법 및 2026년 고용노동부 최저임금 산정 지침을 기준으로 작성되었습니다.


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